和合集團：加快提高產(chǎn)品質(zhì)量 努力實現(xiàn)收入效益共贏

    6月23日，和合集團圍繞“加快提高產(chǎn)品質(zhì)量，努力實現(xiàn)收入效益共贏”民主懇談工作會議在集團多功能廳舉行。會議根據(jù)科學(xué)發(fā)展觀試點活動在和合具體要求，動員全公司上下結(jié)合加快提升產(chǎn)品品質(zhì)，轉(zhuǎn)變觀念，要求全體職工人人都是產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督員，減少報廢率，提高產(chǎn)品成品率，帶動職工收入與公司效益共贏。全程會議秩序井然，會議精力振奮人心。集團總經(jīng)理趙建楊、副總陳海平出席會議并講話，集團黨支部書記於麗琴主持會議。
    陳海平首先在講話中簡要對產(chǎn)品質(zhì)量管理改變、提高產(chǎn)成品入庫率與材料獎懲細則進行了宣導(dǎo)，使得職工對控制產(chǎn)品損耗、提高產(chǎn)品質(zhì)量增加職工收入有了足夠信心。
    總經(jīng)理趙建楊主要從提高產(chǎn)品質(zhì)量管理的重要性、為何要改變產(chǎn)品質(zhì)量管理模式、加強企業(yè)文化理念及對職工期望與要求四方面展開了一體講述。從減少產(chǎn)品的報廢率,提高產(chǎn)品的成品率；減少投訴率、提高利潤率；提高企業(yè)品牌效益，增強員工榮譽感，這四句話強調(diào)了提升產(chǎn)品質(zhì)量的重要性，對全體員工和各級主管提出了三點希望和要求，希望各級主管要時時關(guān)心、指導(dǎo)下屬，幫助他們解決困難；員工之間多溝通少抱怨，嚴(yán)于律己，要提高執(zhí)行力，步調(diào)一致、形成團結(jié)戰(zhàn)斗力。在質(zhì)量管理運營的各個環(huán)節(jié)上都應(yīng)該責(zé)無旁貸，認認真真把產(chǎn)品質(zhì)量做到位。各部門要進一步強化產(chǎn)品質(zhì)量憂患意識，加強建章立制管理，要堅持標(biāo)本兼治方針，加快產(chǎn)品質(zhì)量管理的長效機制建設(shè)，從而確保職工收入與企業(yè)效益目標(biāo)共同實現(xiàn)。同時鼓勵全體職工，在經(jīng)濟危機影響下，每一位職工只要有責(zé)任感、有上進心，不怕苦、不怕累，相互團結(jié)協(xié)作，都能在和合這個平臺上實現(xiàn)自己的夢想。
    較后，集團黨支部書記於麗琴總結(jié)了會議內(nèi)容，會議在倡導(dǎo)性宣言聲中落下帷幕。